Directores Generales ¿Especialistas o Generalistas?

«Orden del día del Consejo de Administración de MocMoc Group:

1-Aprobación del Acta Anterior

2- Aprobación de la Candidatura a Director General de Food Services

3- Varios

Barcelona, 20 de Junio de 2011

El secretario»

El Consejero Delegado de MocMoc Group, empresa consolidada en el mercado alimentario a nivel mundial,  hace días que sabe que hoy tiene que informar al Consejo de Administración sobre quien ocupara la posición vacante como Director General de Food Services, una de las divisiones más prometedoras del Grupo. El Consejero Delegado tiene a dos candidatos, los dos son personas muy válidas, pero un punto las separa, Fabián es un gestor generalista, con amplia experiencia en muchos sectores y con un curriculum intachable de sus éxitos como gestor, y Leonardo, es un magnifico especialista, con muchos años en el sector, que conoce al mínimo detalle el producto, pero con muy poca experiencia en gestión de equipos.

Dada la coyuntura mundial actual, el Consejero Delegado, ve en ambos candidatos puntos fuertes y puntos débiles, por un lado tener conocimiento del producto y del sector tiene ventajas para avanzar de una forma más rápida, y por otro lado, la experiencia en gestión de Fabián, garantizan que cada paso que se haga, aunque más lento, sea más sólido.

El Consejero Delegado se ha puesto en contacto con nosotros y nos pide que le ayudemos.

Ante la situación actual mundial,

¿Es mejor apostar por el Generalista y excelente gestor, y ya crearemos un equipo con mucho conocimiento del producto y sector?, ó 

¿Es mejor apostar por un Especialista y gran conocedor del mercado que tendrá todos los contactos y ya crearemos un equipo con mucho conocimiento de gestión?

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